作为美国最大的民营雇主，Walmart正加紧制定策略，以应对人工智能技术对劳动力结构的深远影响。面对AI在零售及供应链领域的快速应用，Walmart力图通过内部培训、岗位调整及数字化转型，提升员工技能并保障其职业发展。据悉，公司高管已多次谈及未来工作的自动化、数据素养及新技能掌握的重要性，强调需为庞大基层和管理团队“赋能”，以确保企业与员工能够在AI变革中共同成长。目前，Walmart尚未公开具体方案细节，但行业普遍关注零售巨头如何平衡技术投资与社会责任，推动劳动力顺利过渡至AI驱动的新商业生态。
